兴化市新垛镇纪委紧扣基层实际，积极探索以清单化明责、制度化固本、信息化赋能为抓手的监督执纪新路径，推动全面从严治党直抵“神经末梢”，为乡村振兴提供坚强纪律保障。

清单化明责，实现靶向监督精准发力。针对基层监督点多面广、事项繁杂、靶向不明等难题，新垛镇纪委坚持问题导向，聚焦村级“小微权力”运行关键环节，梳理编制涵盖养老服务、农村集体“三资”管理、医保基金使用、惠民政策落实等9项重点领域的监督清单，明确监督主体、内容标准和流程要求，让基层监督有章可循、有据可依。同时，围绕镇党委中心工作，制定季度专项监督任务清单，对当前重点工作实行“挂图作战”，逐项跟踪推进。今年以来，累计开展清单化监督13次，精准发现并推动整改问题66个，监督针对性和实效性显著提升。

制度化固本，促进规范监督长效运行。健全镇纪委内控机制，细化线索处置、审查调查、案件审理等工作流程，严格执行回避、保密等制度，确保执纪执法权规范运行；创新建立“镇纪委委员+村级纪检委员+村务监督委员会”联动监督机制，通过交叉检查、联合督查等方式，有效破解“熟人社会”监督难、不敢监督等问题；坚持以案促改、以案促治，对典型案件深入剖析，下发纪律检查建议书1份，推动相关单位建章立制3个，同时常态化开展警示教育，通过案例通报、廉政党课、参观警示教育基地等形式，开展专题教育8场次，运用“第一种形态”批评教育帮助和处理7人。

信息化赋能，提升监督效能智慧升级。充分运用市级大数据监督平台，整合惠民资金、集体“三资”、项目审批等数据资源，通过数据比对、智能分析，精准发现虚报冒领、截留挪用等异常线索，实现“数据跑路”代替“人工排查”；搭建镇村两级“清风”监督微信群，实时公开村务财务、惠民政策、项目进展等信息，开通线上举报渠道，方便群众随时监督、随手举报，让群众监督“不打烊”；加强基层纪检干部信息化技能培训，通过专题授课、实操演练等方式，提升干部数据研判、线上监督等能力，着力打造专业化、数字化监督队伍。（陈忆平 蒋舟）